เป็นผู้นำประเภทที่โดดเด่นด้วยการดึงดูดและสร้างความกระตือรือร้นในผู้ใต้บังคับบัญชาโดยใช้การสื่อสารกับผู้ที่อยู่ภายใต้การดูแลของตนสร้างแรงบันดาลใจให้พวกเขาพยายามอย่างเต็มที่และหากจำเป็นก็สามารถเปลี่ยนแรงบันดาลใจและวิสัยทัศน์ได้ ของคนที่รับผิดชอบของคุณเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้
ผู้นำที่มีเสน่ห์สามารถช่วย บริษัท ได้อย่างดีเยี่ยมเนื่องจากหากเขาสามารถทำให้คนงานหลงใหลได้พวกเขาจะเต็มใจที่จะพยายามทำงานให้มากยิ่งขึ้น แต่เพื่อให้เป็นไปได้ผู้นำที่มีเสน่ห์จะต้องมีคุณสมบัติหลายประการ ตัวอย่างเช่นคุณต้องสร้างความไว้วางใจให้กับผู้ใต้บังคับบัญชาเนื่องจากไม่เช่นนั้นสิ่งที่คุณพูดหรือทำจะไม่ก่อให้เกิดผลใด ๆคุณต้องสามารถสร้างแรงบันดาลใจให้คนงานทำงานที่ดีซึ่งหมายความว่าคุณต้องมีความสามารถในการโน้มน้าวใจเมื่อ เมื่อให้ข้อบ่งชี้บางอย่างเขาไม่ได้ปฏิบัติตามเพราะเขามักจะมองหาวิธีการปรับปรุงและหากจำเป็นให้ใช้วิธีการที่เป็นนวัตกรรมใหม่ในการทำเช่นนั้น, เสียสละเพื่อ บริษัท, สมมติว่าความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการเปลี่ยนแปลง, มีทัศนคติเชิงบวกเสมอเมื่อเผชิญกับความทุกข์ยาก, หากคุณมีคุณสมบัติเหล่านี้คุณก็สามารถแสดงบทบาทของคุณในฐานะผู้นำ
ข้อดีของการมีภาวะผู้นำประเภทนี้คือผู้ที่ทำงานใน บริษัท นั้นจะรู้สึกมีแรงบันดาลใจจากสิ่งที่ทำอยู่เสมอทำให้สภาพแวดล้อมในการทำงานเป็นไปอย่างน่าพอใจสิ่งนี้จะสะท้อนให้เห็นในผลงานของคนงานแต่ละคนข้อดีอีกประการหนึ่งก็คือเมื่อ ช่วงเวลาแห่งการตัดสินใจจะไม่สร้างความขัดแย้งมากนักเนื่องจากมีความสามารถในการสนทนากับผู้คนบรรลุข้อตกลงได้เร็วขึ้นมากการทำงานเป็นทีมเป็นหนึ่งในเสาหลักของผู้นำ
แม้จะมีผลลัพธ์ที่ดี แต่การใช้ผู้นำประเภทนี้อาจเป็นอันตรายในแง่มุมต่างๆเช่นการพึ่งพาอาศัยกันที่ผู้คนภายใต้การดูแลของเขาสร้างขึ้นซึ่งจะกลายเป็นปัญหาเมื่อเขาไม่อยู่การกระทำของเขาสามารถได้รับการยกย่องใน ส่วนเกินความรับผิดชอบมากเกินไปตกอยู่กับเขา
